Estoyde baja laboral, la empresa no me paga y ahora cobro el pago directo por la mutua La cotización a la seguridad social quien debe pagarla, la empresa ola mutua. Buenos días, gracias y un saludo Yo sigo dado de alta en la empresa. José luis Instituto BBVA de PENSIONES 19 de mayo de 2020 | 08:26. Estimado José Luis:
Porlo general, el retraso en el pago de la nómina no supera los 7 días hábiles. Si el pago se retrasa más allá de este plazo, el trabajador tendrá derecho a cobrar una indemnización por cada día de retraso, según lo establecido en el artículo 86 de la Ley Federal del Trabajo. Esta indemnización será equivalente al salario mínimo
Buenosdías Alejandro. Llevo desde el 23/12/23 contratada en una empresa por contrato de sustitución (la chica a la que sustituyo está embarazada y está de baja, no sé si por maternidad o por riesgo) en mi contrato pone sustitución con reserva de
No Estando de baja médica, la empresa no puede obligar a trabajar al empleado que ha obtenido un resultado positivo en alguna de las pruebas de detección de la infección de la Covid-19.
Despidosin preaviso: qué pasa cuando la empresa no lo comunica a tiempo. Puede que incluso lo hayas visto venir, pero cuando te comunican un despido casi siempre suele pillar a pie cambiado. Y
Lospartes de baja y alta se pueden dar en un mismo día, si la contingencia lo requiere o es necesario, o no hace falta más. Los partes pueden ser de menos de 5 días, de 5 a 30 días, hasta 60
Enese pequeño periodo, entre la fecha oficial del alta y su comunicación al interesado, habrá un pago directo de la mutua o del INSS. Prórroga hasta 18 meses Si, después de 12 meses de incapacidad temporal, la Seguridad Social se inclina por otorgar una prórroga de seis meses más (hasta los 18), también el pago delegado se sustituye
Buenosdías!!! Me surge una duda estando trabajando en ETT me llaman el pasado 27 q por contacto estrecho con un positivo en Covid en la empresa no he decir ha trabajar y q he de solicitar la baja médica.el 29 me llama de nuevo la ett y me dice q me dan de baja en el contrato laboral y q no trámite el paro xq me volverán ha llamar
Laprimera recomendación es que si no te han pagado el finiquito, no lo firmes o hagas constar "No cobrado" o "Pendiente de abono". Si la empresa no te paga el finiquito, deberás intentar llegar a un acuerdo para evitarte papeleos y juicios. Te recomendamos que envíes a la empresa un burofax reclamando el pago del finiquito, o
yDRa. 3fpzbu5mon.pages.dev/5623fpzbu5mon.pages.dev/9873fpzbu5mon.pages.dev/3973fpzbu5mon.pages.dev/9133fpzbu5mon.pages.dev/5443fpzbu5mon.pages.dev/1463fpzbu5mon.pages.dev/3643fpzbu5mon.pages.dev/4703fpzbu5mon.pages.dev/2143fpzbu5mon.pages.dev/5893fpzbu5mon.pages.dev/6623fpzbu5mon.pages.dev/4253fpzbu5mon.pages.dev/2963fpzbu5mon.pages.dev/2353fpzbu5mon.pages.dev/656
la empresa no me paga la baja
